법정 휴일과 공휴일 유급휴일 근무 수당(주휴일 약정휴일 일요일)

법정 휴일과 공휴일 유급휴일 근무 수당(주휴일 약정휴일 일요일)

알바몬에서는 아르바이트생들을 위한 주휴수당 계산용기구 서비스를 제공하고 있습니다. 시급과 근로 일수에 대한 정보만 알면 간단하게 주휴 수당을 간단하게 계산할 수가 있습니다. 오늘은 알바몬 주휴수당 계산기로 간단하게 주휴수당 계산하는 방법을 알아보겠습니다. 주휴수당은 근로기준법상 1주일 동안 소정의 근로일수를 개근한 노동자에게 지급되는 유급휴일에 대한 수당을 말합니다. 즉, 주휴일에는 근로제공을 하지 않아도 되며, 1일분의 임금을 추가로 지급받을 수 있다는 뜻입니다.

만약 결근했을 경우에는 해당 주의 주휴수당은 받을 수 없으며, 만약 사업주가 이를 지키지 않을 경우 2년 이하의 징역 아니면 1000만 원 이하의 벌금에 처해질 수 있으니 주의해야 합니다.

최저임금 계산기

2023년 본인이 받게 되는 시급이나 주급, 월급에 대하여 임금계산을 하고자 한다면 네이버 검색창에 최저임금 계산기를 검색하면 되는데요. 2023 최저시급인 9,620원은 이미 입력이 되어 있고 주급 아니면 월급으로 환산가능한데 주급으로 환산하면 한주 근무시간 48시간에 예상주급 461,760원, 월급으로 환산하면 한 달 근무시간 209시간에 예상임금 2,010,580원이 계산됩니다. 게다가 고정 근무시간이 아닌 선택 근무시간으로 계산도 가능한데요. 하루 근무시간, 한주 근무규정, 한주 근무일수를 개별 선택해서 계산할 수도 있습니다.

참조하여 최저시급 계산기로 계산된 금액은 복리후생비 및 시간 외 근로수당, 연차수당 등에서 반영되지 않은 금액이며 회사규정에 따라 주휴수당도 다르기 때문 실제 주급, 월급과는 차이가 있습니다.

최저임금은 얼마일까요?

최저임금은 근로자에 임금 최저 수준을 보장하고 생활안정과 노동력의 질적 개선하는 목적입니다. 근로자 1명 이상가주인 모든 사업장에서 적용되어 정규직, 비정규직, 아르바이트, 파트타임, 청소년 근로자, 외국인 근로자등 모두에게 적용됩니다. 2023년 최저임금은 시간급 9,620원, 월급으로 환산 시 2,010,580원주 40시간 기준, 유급주휴 8시간 담기다 1. 최저임금 위반 여부 검토 방법 고용노동부 및 최저임금위원회 홈페이지에 있는 최저임금 모의계산기를 사용하여 위반 여부를 확인할 수 있습니다.

2. 교육방침 및 수습 근로자에 대한 최저임금 사용 사용 교육방침 기간 안 최저임금은 같이 적용되어 감액될 수 없으며 그런데 1년 이상 근로거래를 체결한 경우, 수습 기간에는 최저금을 최대 10 감액하여 지급할 수 있으며 이 기간은 최대 3개월로 한정됩니다.

알바몬 주휴수당 계산용기구 사용하기

네이버나 다른 포털사이트에서도 간단하게 주휴수당 계산기를 제공하고 있지만 이마저도 귀찮으신 분들을 위해 알바몬 주휴수당 계산기를 이용하는 방법을 알려드리겠습니다.

먼저 알바몬 앱을 실행시켜 주시고 ”전체항목 > 개인서비스 > 간편 알바툴 ”로 들어가시면 됩니다. 알바몬앱 설치가 어려우신 분들은 아래의 링크로 들어가시면 됩니다.

휴일근로수당 계산방법

일반적으로 휴일에 근로한 경우에는 근로자에게는 유급휴일수당으로 통상임금의 100가 주어지고, 추가로 휴일근로임금으로 휴일근로시간수에 해당하는 통상임금의 100를 지급해야 합니다.

또한, 휴일근로가산수당으로 휴일근로시간수에 해당하는 통상임금의 50%를 추가로 지급해야 합니다. 만약 휴일에 연장 및 야간노동을 한 경우에는 유급휴일수당, 휴일근로임금, 휴일근로가산수당(통상임금의 50%), 연장근로가산수당(통상임금의 50%), 야간근로수당(통상임금의 50%)을 산정하여 지급해야 합니다.

주휴수당 산출 방법

일반적인 주휴수당 산출 방법은 아래와 같습니다. 일주일 총 근로시간40시간8시간시급 예를 들어 하루 8시간씩 5일간 일하면 40시간이고, 시급이 10,000원이라면 400,000 40 8 10,000 80,000원하루치 주휴수당 이 됩니다. 이제 어려운 주휴수당 계산기로 헤어 아프지 대리 아래에서 알바몬앱에서 간단하게 이용하는 방법을 알려드리겠습니다.

알바몬 주휴수당 계산용기구 사용 정리

오늘은 알바몬 주휴수당 계산기로 간단하게 주휴수당 계산하는 방법을 알아보았습니다. 우리나라에서는 5인 미만 사업장이라도 지켜야 하는 최저임금제도가 있듯이 모든 사업장에선 필수적으로 지켜져야 하는 법률이 존재하는데요, 특히 지금 같은 시국엔 자영업자분들 뿐만 아니라 직원분들을 고용하시는 회사원분들도 고된 시기이니 서로 조금씩 배려하면서 이해한다면 좋을 것 같습니다.

빈번히 묻는 질문